如何解决 post-807651？有哪些实用的方法？

这是一个非常棒的问题！post-807651 确实是目前大家关注的焦点。 同时，PMP还能帮你拓宽专业人脉，提升职业发展空间 种植时，注意用有机肥料、避免化学农药，保持土壤肥沃和通风，定期浇水 **减少采样步数**：采样步骤多，显存和时间也都增加 选哪个看你家里需求：如果是大户型或宠物家庭，V11/V15更合适；小户型或者日常清洁V8也够用

总的来说，解决 post-807651 问题的关键在于细节。

顺便提一下，如果是关于 Docker 容器频繁出现退出 code 137 怎么排查和优化？ 的话，我的经验是：Docker 容器退出 code 137，基本是被系统发的 SIGKILL 杀掉了，通常是内存不够导致的 OOM（Out Of Memory）。排查和优化可以这么做： 1. **看日志和系统状态** 用 `docker logs ` 查容器日志，确认有没有异常。 用 `dmesg | grep -i kill` 看是不是内核 OOM 杀掉了进程。 用 `top` 或 `htop` 监控主机内存和 CPU 使用，看看是不是资源紧张。 2. **调整容器内存限制** 如果你给容器限制了内存，试着放宽：`docker run -m 512m` 改大点，或者直接不限制。 记住，内存不够容器很容易被杀。 3. **优化应用内存使用** 检查应用是不是内存泄漏或者占用太多，做代码层面的优化。 如果需要，增加缓存清理或者减少同时处理的数据量。 4. **减轻主机负载** 关闭不用的服务，释放主机资源，或者把容器分布到其他机器。 5. **配置 Swap** 如果没开 swap，考虑开一下，帮忙缓解内存压力（但性能会有影响）。 总结：code 137 很常见，基本就是内存瓶颈引发的，先确认是不是 oom，再调整内存限制和优化应用内存占用，环境层面保证资源充足。这样能大大降低容器被干掉的概率。

顺便提一下，如果是关于 怎么在国内外招聘网站上高效投递简历求职？ 的话，我的经验是：想在国内外招聘网站上高效投简历，关键几点： 1. **选对平台**：国内用智联、前程无忧、Boss直聘，国际用LinkedIn、Indeed、Glassdoor，针对行业和职位选合适的。 2. **简历量身定做**：针对不同岗位，调整简历关键词和内容，突出相关技能和经验。避免千篇一律，招聘官一眼看出你合不合适。 3. **完善个人资料**：尤其是LinkedIn，照片、简介、工作经历都要完整，关键词丰富，方便被HR搜到。 4. **主动出击**：多投简历的同时，主动联系猎头或招聘负责人，表达兴趣，增加曝光。 5. **关注职位更新**：设定职位提醒，尽快投递最新岗位，抢占先机。 6. **保持跟进和整理**：记录投递情况，及时跟进面试邀请，不错过机会。 总之，多平台结合，简历贴合岗位，主动联系，持续跟进，才能在海量投递中脱颖而出。祝你早日拿到理想offer！